A munkavállalók nagyjából fele érzi azt, hogy megnövekedett a felelőssége és terheltsége a munkahelyén, nagyjából kétharmaduk pedig arról számolt be, hogy a munkahelyi változások miatt nem biztosak pozíciójukban – derül ki a PwC Global Workforce Hopes&Fears felméréséből. Az 50 ország 56 ezer megkérdezettje készségeik fejlesztésével, majdnem egyharmaduk pedig munkahelyváltással reagál az új nehézségekre – írja az Infostart.
A válaszadók 62 százaléka számolt be arról, hogy az elmúlt évben változott munkahelyi körülményeinek valamely aspektusa. Kicsit kevesebb, mint felüknél változtak a napi feladatok, azonban a változások értelmét csak ezen munkavállalók 44 százaléka érti.
A teljes cikk megtekintéséhez és tovább olvasásához KATTINTSON IDE!
*Tisztelt Olvasó! Amennyiben a cikk tartalma módosult vagy sértő elemeket tartalmaz, kérjük jelezze számunkra info@net-front.hu e-mail címen!